许昌国企招聘
名额有限 先到先得
岗位1:高压电工
(1)年龄在40岁以下,特别优秀者,可适当放宽年龄;
(2)电网输配或电气自动化相关专业,大专学历及以上;
(3)取得高压电工证;
(4)具有3年以上10千伏电力运维相关工作经验;
(5)具有变频器、水泵维修维护工作经验者优先;
(6)薪资待遇5000-5500元/月,缴纳五险。
岗位2:水处理运行工
(1)年龄在40岁以下,特别优秀者,可适当放宽年龄;
(2)水处理相关专业,大学本科及以上学历;
(3)具备水处理设备运行技能,掌握水质净化处理知识;
(4)具有水处理工作经验者优先;
(5)薪资待遇4000-5000元/月,缴纳五险。
岗位3:长输管线巡检员
(1)年龄在40岁以下,特别优秀者,可适当放宽年龄;
(2)暖通、热力工程、建筑环境与能源应用工程等相关专业大专学历及以上;
(3)具有长输运行工作经验者优先;
(4)特别优秀者,可适当放宽年龄;
(5)具有驾驶证C证;
(6)薪资待遇4000-5000元/月,缴纳五险。
岗位4:计量仪表工
(1)年龄在40岁以下,特别优秀者,可适当放宽年龄;
(2)机电一体化、计量仪表或电气自动化专业,大学本科及以上学历;
(3)具备机电一体化和计量仪表的知识体系,了解机械、电气、自控等方面的知识,为仪表维修提供技术支持;
(4)具备计量知识,熟悉热量计量、流量计量相关标准和规范,了解各种仪表的工作原理;
(5)薪资待遇4000-5000元/月,缴纳五险。
岗位5:热力调度员
(1)年龄在40岁以下,特别优秀者,可适当放宽年龄;
(2)优先热能与动力工程、自动化、电气工程、暖通等相关专业。
(3)具备较强的沟通协调能力,能顺畅对接多部门及维修团队。要有敏锐的故障判断能力和应急处置能力,面对突发状况可快速响应。同时需责任心强、抗压能力佳,严格遵守安全生产和调度操作规范。
(4)薪资待遇4000-5000元/月,缴纳五险。
河南立心人力资源有限公司是经河南省工商局、劳动局批准依法成立的人力公司,主要经营劳务派遣、人事外包、人力资源信息咨询等服务